Кальянная QOYAN Smoking Lounge — Астана

QOYAN Smoking Lounge — кальянная на левом берегу, в жилом комплексе BI City Seoul. Зал оформлен вокруг одной темы: зайцы и кролики в неоновых вывесках и фигурках, часть посадочных мест заменена качелями. Кальян здесь основная услуга, при зале работают бар и кухня.Что здесь есть и чем занятьсяЗал один, общий, с мягкой посадкой и качелями вместо части диванов. Приватных комнат, караоке и игровых приставок нет, танцпола и сцены тоже. Кальянная карта собрана из двенадцати табачных линеек: CWP, DSH, Hoob Hookah, Mamay Customs, Adalya, Afzal, Al Fakher, Daily Hookah, DarkSide, Fumari, MustHave и Tangiers — в работе одновременно и лёгкие, и крепкие табаки. Кухня европейская, барная карта включает алкогольные и безалкогольные напитки и коктейли, в том числе дымные. Оформление выдержано в одной теме по всему пространству: неоновые вывески, фигурки зайцев, качели в посадке.ЦеныКальян — от 3 500 ₸. Средний чек на человека за вечер — около 4 000 ₸: основная часть суммы приходится на кальян, напитки и блюда оплачиваются по меню отдельно. Отдельных дневных и вечерних ставок за кальян, как и деления цен на будни и выходные, заведение не публикует. Депозита за стол и платы за вход нет, бронь не оплачивается. Абонементов и пакетов на день рождения в кальянной карте нет.Возраст и правила входаВход с 18 лет — возрастной ценз заявлен прямо. Детских сеансов и дней нет, несовершеннолетних в зал не пускают. Дресс-кода и фейсконтроля нет, обязательной брони тоже: столы бронируют по телефону и в WhatsApp, по желанию. Ограничений по здоровью заведение не публикует.БронированиеСтол бронируют звонком или сообщением в WhatsApp на тот же номер; заявки принимают в рабочее время заведения. Отдельной онлайн-формы и брони через приложение у кальянной нет.Кому подойдётНебольшим компаниям и парам: формат без танцпола и громкой программы, вся посадка в одном зале. Для больших компаний и корпоративов приватных комнат здесь нет.Что отмечают гостиГости отмечают оформление зала — зайцев, неон и качели — и приветливость персонала.